Воронеж
instagram faceboock vk

Работаем с 9:00 до 18:00

logo

Профессиональная помощь бизнесу

Расчет заработной платы

Компания БАЛАНС предлагает услуги по расчету зарплаты на основании договора. Фирма на протяжении многих лет профессионально занимается бухучетом. Бухгалтерские услуги расчета заработной платы на аутсорсинге – практичное и экономичное решение для небольших предприятий. В этом случае специалист не входит в штат сотрудников, а проделанная работа оплачивается по факту.

Что входит в услуги по расчету ЗП

На любом предприятии с наемными работниками необходимо начислять и выплачивать зарплату, вести учет, делать обязательные пенсионные и страховые отчисления, вносить налоги и отчитываться по всем этим статьям. Благодаря аутсорсингу получается неплохо сэкономить на услугах штатного бухгалтера. Тем более, что не у всех компаний баланс позволяет содержать специалиста, работающего лишь несколько дней в месяце.

Аутсорсинг решает и проблему текучки кадров: достаточно один раз заключить договор на обслуживание с организацией, и больше не возникнет проблем с поиском бухгалтера в штат. К тому же при смене специалистов часто возникают ошибки и недопонимания, а предприятию это может грозить штрафами.

Услуги по расчету зарплаты включают в себя:

  • кадровый учет: прием на работу, увольнение, расчет рабочего времени и отпусков;
  • расчет основной зарплаты: оклад, сдельная оплата, по договорам ГПХ и подряда и пр.;
  • расчет выплат и компенсаций: больничные, отпускные, командировочные и т.д.;
  • расчет налогов с зарплатных и компенсационных выплат;
  • оформление документации, заполнение ведомостей для ФНС;
  • подготовка расчетных ведомостей для работников;
  • сверка документов с налоговой и фондами;
  • учет работников в ПФР, расчет пенсионных отчислений;
  • оформление платежных поручений для банков по выплате зарплат, перечислению налогов и пр.;
  • подготовка и сдача необходимой отчетности контролирующим органам.

Не всегда возможно держать бухгалтера в штате только из-за кадровых вопросов. А руководителю не хватает времени самостоятельно заниматься начислениями и следить за всеми изменениями в законодательстве. Поэтому проще передать эту работу фирме, специализирующейся на оказании бухгалтерских услуг по начислению зарплаты, ведь неточности могут привести к проблемам с контролирующими органами, штрафам и иным санкциям.

Плюсы передачи расчета ЗП на аутсорс

Оказание услуг по расчету заработной платы по договору имеет ряд преимуществ:

  • Гарантированно правильный расчет. Все дела ведут опытные бухгалтеры, которые в курсе актуальных требований и правил оформления бумаг и расчетов.
  • Работа без больничных и отпусков. Специалисты аутсорсинговой компании взаимозаменяемы: если болеет один, то за него работает другой, поэтому дела ведутся непрерывно. Штатный бухгалтер может уйти в отпуск, на больничный и т. д., из-за чего возникают простои и ошибки.
  • Экономия денег: расходы сокращаются не только за счет оплаты труда штатного специалиста и положенного ему соцпакета, но и на обеспечении рабочего места (компьютер, программное обеспечение, канцелярия и пр.).
  • Конфиденциальность: Компания БАЛАНС не разглашает сведения о своих клиентах, все данные хранятся на защищенных серверах.
  • Круглосуточный доступ к данным бухгалтерии. Информация хранится в облачном сервисе, к которому заказчик получает собственный доступ: в любой момент вся отчетность будет как на ладони.

Компания БАЛАНС несет полную материальную ответственность за результат. Если после проверки будут начислены штрафы, то фирма возместит эти убытки в полной мере.

Заказ услуг по расчету ЗП от Компании БАЛАНС в Воронеже

Все чаще предприятия предпочитают заказывать услуги по расчету зарплаты в сторонних организациях. Это связано с тем, что найти человека одновременно компетентного и внимательного, способного разбираться в постоянно меняющихся требованиях, становится все труднее.

Компания БАЛАНС на протяжении многих лет предоставляет услуги по расчету зарплаты в Воронеже на аутсорсинге. Работа ведется системно и с полным знанием требований законодательства. Стоимость зависит от количества человек на предприятии. Цена включает в себя первичный кадровый учет, оформление документов, расчет заработной платы и выполнение всех требуемых мероприятий.

Стоимость услуг:

Расчет заработной платы с первичными документами
(в мес. без отчетности) 1-3 чел.
2 000 ₽
Расчет заработной платы с первичными документами
(в мес. без отчетности) 4-5 чел.
3 500 ₽
Расчет заработной платы с первичными документами
(в мес. без отчетности) от 5 чел. и выше
700 ₽/1 чел
Отчетность по заработной плате
от 300 ₽/1 отчет
Расчет заработной платы с первичными документами
(в мес. более 50 чел.)
цена договорная
Компания «БАЛАНС» предоставляет услуги по исчислению зарплаты, расчёту налогов согласно нормам российского законодательства и своевременной сдаче отчётности.
Преимущества отправки расчёта зарплаты на аутсорсинг:
Высококвалифицированная бухгалтерская работа
ПРАВИЛЬНО РАССЧИТЫВАЕМ, ПЛАТИМ, ОТЧИТЫВАЕМСЯ Бухгалтера, имеющие многолетний опыт работы и постоянно улучшающие свои навыки, произведут все необходимые действия в соответствии с действующим законодательством.
Непрерывность работы
НЕ УХОДИМ В ОТПУСК Внедрена взаимозаменяемость сотрудников, что обеспечивает непрерывность работы, в отличие от штатного бухгалтера, который уходит в отпуск, на больничный и т.д.
Экономия средств клиента
ЭКОНОМИМ ВАШИ СРЕДСТВА Вы экономите на рабочем месте специалиста, взносах с заработной платы, соцпакете, повышение квалификации, оргтехнике, канцтоварах, программном обеспечении, справочных системах и т.д.
Конфиденциальность информации
ОБЕСПЕЧИВАЕМ КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ИНФОРМАЦИИ Мы гарантируем неразглашение сведений о клиенте, а также личных данных рабочих и организации.
Возмещение возможных затрат
ГАРАНТИРУЕМ ВОЗМЕЩЕНИЯ ВОЗМОЖНЫХ ЗАТРАТ В нашей компании действует правило возмещения: если по вине наших бухгалтеров вашей компании будут начислены штрафы или потребуются любые денежные траты из-за неправильного ведения работы, то мы гарантируем возмещение затрат в полном объёме.

ЧТО ВКЛЮЧАЕТ В СЕБЯ УСЛУГА:

  • первичный кадровый учет (табель учета рабочего времени,прием на работу, трудовой договор ,отпуск,командировка,увольнение);
  • расчёт всех видов начислений: по окладу, сдельным расценкам, больничных, пособий за счет ФСС, отпускных, командировок, компенсаций при увольнении и т.д.;
  • расчет налогов и взносов с ФОТ;
  • подготовка расчётных ведомостей, документов для выплат;
  • подготовка платежных поручений на уплату налогов и взносов;
  • сдача всей необходимой отчетности.